میگویند از بد بدترش ما را توبه(قسمت اول ):
روزی از روزگاری بود که یک انسان صغیر الجسمه دارای قد 159 سانتی متر و وزن 80 کیلوگرام در قیافه ملایی نصیب وزارت شده بود این آقا خود ملا نعمت الله محمودی مشهور به چوتا وزیر (وزیر کوچک) بود تمام زمام امور وزارت معارف بدست این آقا بود اگر چه بست و موقف وی تا اخیر آشکار نگردید اما این آقا سرمدبر معینان و روسا بود. هر آنچه که نیاز به منظوری وزیر داشت ابتدا از ذره بین این آقا عبور میکرد و بعدآ به منظوری وزیر میرفت و زمانیکه این شخص موافق به انجام کار بود با مهارت ملایی و چف و کف استفاده گرفته به وزیر قناعت میداد و بالاتر از پنجاه فیصد پیشنهاد وی منظور میگردید، این بود وضعیت وزارت معارف که بعضی به فغان آمده بودند و آمادهگی به کفن کش جدید میگرفتند و این تغیر را به فال نیک میدیدند ولی ناخبر از این بودند که اراده خداوند لایزال چیزی دیگر بوده و حال و روز را به جایی کشانید که آن شخص ملا تیپ تبدیل به یک شخص عیاش در قالب نکتایی به عین قد 159 سانتی و وزن 80 کیلوگرام تبدیل گردید این آقا عبدالجبار آریایی برعکس وزیر کوچک مشهور به وزیر بزرگ گردید.
و از اینکه این شخص از هیچ نوع مهارت برخوردار نیست به جز از تعصب قومی و لسانی تمام کارها را از طریق زور به بیش میبرد بدون هیچ نوع حکم و یا فرمان ریاست جمهوری برعکس محمودی بالای صد فیصد وزارت فرمانروایی میکند و حتی فرمانهای رئیس جمهور را از جمله فرمان تقرر محترم سلیم قیوم را بحیث معین تعلیمات تخنیکی و مسلکی در روک الماری قید نموده و میگویند تا وقت منظوری این جانب بحیث رئیس دفتر از ریاست جمهوری مواصلت نه ورزیده فرمان های رئیس جمهور نیز تطبیق نمیگردد و باش که زور خود را برایش نشان بدهم. و شخص خود وزیر بیچاره که از مدیریت الف در جیگیرش نیست از کنترول کردن وی عاجز است وضعیت معارف به جایی رسیده که میز وزیر از اسناد ها پر گردیده و گاهی وزیر نیز در عقب اسناد ناپدید میگیردد به عوض اینکه کارهای یومیه به پیش برود وزیر در جستجو اسناد علیه فاروق وردگ است و یک بزنس دیگر را نیز آغاز نموده که از آن مجرا در این چند ماه پول فراوان را بدست آورده ، آن اینکه ادارات را ارزیابی میکند که در صورت پیدا نمودن خلا ها معامله پولی در عوض اینکه موضوع تعقیب نگردد صورت میگیرد . به تمام ریاست ها درجن درجن مشاورین ارسال گردیده و آن هم تمام شان از یک قوم بوده و تعصب قومی در جریان است.
در این او اخر مدال ها به توزیع گردید که نود فیصد آن به یک قوم توزیع گردید.
قراردادها در بدل پول امضاء میگردد تمام استخدام مشاورین و سایر کارمندان بدون در نظر داشت تجربه و تحصیل به اساس تعصب صورت میگیرد و مشاورین معرفی شده در ریاست ها مختلف مرجع دیگر عایداتی به عالی جنابان وزیر کوچک دکتر اسداله حنیف بلخی و وزیر بزرگ عبدالجبار آریایی گردیده که هفته وار جزیه از مسئولین گرفته و کارهای غیر قانونی را به جبر بالای کارمندان ادارات مربوط انجام داده و کمیشن را از اشخاص ذینفع بدست میاورد.
ریاست جمهوری، پارلمان و ریاست محترم اجرائیه می تواند بخاطر ثبوت این موضوعات میتواند که لست اشخاص که جدیدآ استخدام گردیده، لست اشخاص که مدال ها برایشان توزیع گردیده ، اشخاص که به برس ها معرفی گردیده و هم چنان اجراات چهار ماهه وزارت و عدم معرفی معین جدید را در خواست نماید وخود شان قضاوت کند و تصمیم بگیرند که وزارت معارف غرق تعصبات و اجراات به رکود مواجه گردیده و در آینده نزدیک لست فساد و ارقام آن با شما شریک میگردد .
